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Según Xinhua, el pasado martes un tribunal en la provincia Sureste de Jianxi sentenció a un presidente universitario chino a pasar el resto de su vida en prisión por aceptar sobornos y estafas. Hasta este momento 32 funcionarios universitarios han sido acusados de recibir sobornos u otras corrupciones (link en chino). En noviembre, ocho líderes escolares, incluyendo el presidente de la Universidad de Comunicación de élite de China en Pekín fue relevado de su cargo por corrupción.

Al descubierto: representantes universitarios se reunieron con la hija del primer ministro chino para recibir una donación de la que posteriormente funcionarios universitarios negarían su relación con el gobierno chino.

En este artículo, el Dr. John Richard Schrock, que enseña en la Universidad Estatal de Emporia de Kansas, explica las enormes diferencias entre los estilos de investigación, de citas y de enseñanza entre los estudiantes universitarios chinos y estadounidenses, citando diferencias culturales y de educación para los casos de plagio.

Catorce funcionarios universitarios han sido investigados por corrupción en la provincia de Jiangxi en los últimos cinco años, incluidos tres presidentes de universidad. Ante la enorme afluencia de solicitudes de admisión, las universidades de todo el país están llevando a cabo grandes ampliaciones, un terreno fértil que se está demostrando muy fértil para la oferta y demanda de sobornos.

Un catedrático chino despedido por su Universidad e inhabilitado del Programa de Contratación de Expertos Globales de China por copiar su curriculum vitae y artículos académicos de otros tres académicos que tenían su mismo nombre. Tanto el catedrático, de 39 años de edad, como la Facultad de Tecnología Química de Beijing han admitido que había falsificado su formación académica, su experiencia laboral y sus artículos publicados.

Un hombre estuvo varios meses suplantando la identidad académica de un profesor adjunto de la Universidad de Yale que tenía el mismo nombre que él. Esta persona se unió al equipo de profesores de la Universidad de Tecnología Química de Pekín en noviembre. En su currículum aparecían siete artículos publicados por revistas académicas de lengua inglesa de alto prestigio, pero se ha descubierto que dichos artículos no han sido escritos por él sino por un profesor adjunto de la Universidad de Yale".

Estudiantes y académicos provenientes de China, Taiwán y Hong Kong que están investigando las condiciones de trabajo de estudiantes en prácticas en China han declarado que una investigación con el visto bueno oficial acerca de las condiciones laborales en las fábricas de Foxconn, que producen iPads para Apple, no contaba toda la verdad en cuanto a la extensión del abuso que existe en el sistema de trabajo en prácticas.

Hasta en las mejores universidades del país, el plagio y la falsificación de datos impiden que el país consiga avances en la ciencia, declara un catedrático de matemáticas de reputación mundial.

Cuando los profesores universitarios necesitan crearse informes de investigación para conseguir un ascenso, muchos acuden a un escritor en la sombra, escribe Gillian Wong para Associated Press.