Plus de 2 000 instituteurs venus de quelque 27 départements de l’État d’Oyo ont dénoncé ce qu’ils qualifient de fraudes monumentales de la part de certains responsables publics agissant en connivence avec des membres du Conseil d’État pour l’enseignement élémentaire universel, le SUBEB. Dans le seul département d’Ibadan Nord, près de 109 enseignants ont affirmé avoir été victimes de ponctions sur leurs salaires, qui totalisent 54 millions de naira.

Accusée de corruption, la ministre de l’Éducation s’est présentée ce matin à sa première audience préliminaire devant la Haute Cour de Windhoek. Elle devrait être poursuivie sur la base d’allégations selon lesquelles elle aurait profité de sa fonction de gouverneure d’Hardap, en décembre 2014, pour inscrire le nom de deux de ses proches sur une liste de bénéficiaires d’un programme de logements de masse à Mariental.

Le ministère de l’Éducation a déclaré qu’il n’y avait pas de recrutement de personnel en cours et a mis les Kenyans en garde contre d’éventuelles escroqueries. Il a publié la déclaration suivante : « Par la présente, nous signalons qu’un homme se faisant passer pour le responsable des TIC du ministère de l’Éducation soutire de l’argent à des personnes peu méfiantes dans le cadre de leur recrutement au poste d’opérateur de saisie des données au ministère ». La déclaration donne le nom d’un employé fictif du département des TIC, qui se présente comme responsable dudit département et demande aux candidats 2 000 Ksh pour l’achat d’un uniforme.

Le projet gouvernemental d’élaborer une politique pour cibler les qualifications frauduleuses devrait obtenir des résultats positifs pour l’Afrique du Sud, y compris garantir que les institutions supérieures ne perdent pas la considération que nombre d’entre elles ont gagnée depuis des décennies. Un des bénéfices majeurs serait que la vérification des CV serait standardisée dans le secteur privé et public, ce qui garantirait leur fiabilité et empêcherait la fraude.